Jean Flamand
Chef de projet
Socio-économiste de formation, les travaux de Jean Flamand portent sur les questions de mobilités et d’inégalités sur le marché du travail. Il travaille également sur la Prospective des métiers et qualifications (PMQ).
Avant d’intégrer France Stratégie, Jean Flamand a été chargé d’études au service d’études des Caisses d’allocations familiales (Caf) d’Île-de-France sur les questions de pauvreté et d’exclusion (RSA, pauvreté infantile, population à bas revenus).
Au sein du département Travail-Emploi-Compétences, il travaille principalement sur l’analyse des transformations du marché du travail sous l’angle des transitions et des mobilités professionnelles. Il contribue également à l’exercice de prospective Les métiers en 2030.
Publications France Stratégie
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Lundi 10 Octobre 2016
Publications
Note d'analyse
Les transitions professionnelles, révélatrices d'un marché du travail à deux vitesses
Des passages par le chômage plus fréquents et des contrats à durée limitée plus nombreux et plus courts, voilà ce qui ressort de cet examen à la loupe des transitions …
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Mardi 20 Septembre 2016
Rapport
Le coût économique des discriminations
Entorse au principe républicain d’égalité des chances, les discriminations sont aussi un manque à gagner économique. Et la facture est lourde.
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Jeudi 10 Mars 2016
Publications
Document de travail
Dix ans de transitions professionnelles : un éclairage sur le marché du travail français
La constitution d’un panel d’actifs sur la période 2003-2014 à partir de l’enquête Emploi permet de fournir une vision dynamique de l’évolution du marché du …
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Jeudi 18 Février 2016
Publications
Note d'analyse
Marché du travail : un long chemin vers l'égalité
Ce travail présente une mesure des inégalités de salaires et d’accès à l’emploi liées au sexe, à l’origine migratoire et à la résidence en France, ainsi que …